根据《中华人民共和国政府信息公开条例》及《县直机关2011年目标管理绩效考评细则》（长办发〔2011〕18号）有关规定，现将2011年度我局政府信息公开年度工作情况报告如下：

　　一、概述

　　1、加强组织领导。根据县政府信息公开工作部署，我局明确由局综合科科长分管政府信息公开工作，并确定局综合科作为政府信息公开工作的主管科室，负责推进、指导、协调、监督全局政府信息公开工作。按照长办发《关于印发〈县直机关2011年目标管理绩效考评细则〉的通知》（长办发〔2011〕18号）等相关文件精神，我局把政府信息公开工作纳入了整体工作进行部署落实。

　　2、完善公开指南和公开目录。认真制定开展此项工作的方案，分解任务，按照上级的要求，统一规范《指南》和《目录》编制。今年继续推动我局政府信息公开单位的编制工作，根据规定的统一要求，对《指南》和《目录》的编制工作进行了更新，做好网站公开栏和网页公布工作。

　　3、相关配套措施建设。积极探索政府信息公开工作机制，明确职责、程序、公开方式和时限要求。局综合科已制定信息主动公开操作流程、依申请公开处理流程、信息公开管理模式等工作制度。同时，参照县政府办公室制定的工作制度，制定了本单位的各项工作制度。

　　4、加强学习培训。认真进行《条例》宣传教育，提高对《条例》的贯彻执行能力。组织人员参加县政府信息公开工作培训班，加大对分管领导于经办人员业务培训力度，切实提高全局信息公开工作人员的整体业务水平。

　　二、公开内容

　　(一)抓事权公开。

    一是公开我局的重要决策事项。将我局的经济和社会发展目标、规划及项目建设等重大问题通过政府网站、政务公开栏等进行公开。

    二是成立科室进驻政务大厅，在县政务大厅一楼文体办公区域悬挂相关制度，并将相关制度在政府信息网上公布，全面公开行政审批内容和权限，使行政审批行为公开透明。

    三是及时将与群众利益密切相关的事项，及时、主动、有效地向社会公开。如基础设施建设、后备干部培养、职称晋升等工作情况及重大事项，及时通过召开座谈会、公示、公开栏、等多种形式向社会公开。

　　(二)抓财权公开。重点是公开与群众利益密切相关的财务收支等内容。

    一是公开财政预决算情况。坚持财政预决算向局班子报告，建设项目向社会公开招投标，行政事业性收费项目和标准对外公布。

    二是公开政府采购。严格按照规定实行政府采购，大件物资则按相关规定通过招投标中心进行采购。    

    三是公开财务。局、基层单位财务全部实行了公开。

　　(三)抓人事权公开。局班子不断加大干部人事制度改革力度，实行民主推荐、公开招聘，全面实行干部任前公示等措施，大力推进干部选拔任用的公开化。

　　(四)抓热点、难点问题公开。对文化娱乐场所的管理等热点、难点问题，加大办事公开力度。杜绝乱收费现象。

　　三、主动公开政府信息的情况

　　（一）主动公开政府信息的数量及主要类别情况

　　截止2011年12月21日，我局主动公开政府信息 14 条。主动公开的类别有2 类，其中：

　　政策、规范性文件类信息 5 条

　　文体业务类信息 9 条

　　（二）信息公开的形式

　　我县政府门户网站是全县各级各部门政府信息公开的第一平台。我局在县政府门户网站上设立了公开网页，并建立和畅通链接。在政府信息公开专栏下设的“信息公开制度”和“信息公开意见箱”等栏目上也有相关信息公布。

　　四、工作中主要存在的问题

　　一是对政府信息公开工作的重要性的认识还不够，组织制度、落实制度和监督考核制度还有待进一步完善。

　　二是主动公开力度还有待于进一步加强，未能主动公开应公开的信息并予以及进更新。

　　五、下一步工作打算

　　一是统一认识，规范工作流程

　　按照“公开为原则，不公开为例外”的总体要求，进一步梳理公开信息，及时提供，定期维护，确保政府信息公开工作按照既定的工作流程有效运行，公众能够方便查询。

　　二是认真梳理，逐步扩大公开内容

　　我局将进一步梳理政府信息，对原有的政府信息公开目录进行补充完善，保证公开信息的完整性和准确性